Невероятное время.
Сотрудницу лондонского офиса международной фирмы уволили после того, как были выявлены искажения отчетов об отработанном времени, сообщает ROF. Женщина работала старшим юристом в группе по серьезным травмам с 2007.
В 2022 г. двое наблюдательных коллег сообщили начальству, что данные об отработанном времени старшего юриста выглядят странно. Например, в один из дней человек отработал 22,9 часа, на следующий производительность упала до 20,3 часа. Учитывая то, что рекомендуемое оплачиваемое время составляло 6,3 часа в день, показатели старшего юриста выглядели фантастикой.
После проверки выяснилось, что в фирме для учета отработанного времени использовались базовые 6-минутные интервалы. Героиня публикации при подготовке финального отчета эти интервалы по 6 минут учитывала как полный час. Так реально отработанный час превращался в 10 оплачиваемых часов в отчете. Вреда клиентам это не причинило, так как цифры завышались по закрытым делам, работа по которым клиентами не оплачивалась.
У нарушительницы были смягчающие обстоятельства. В то время она воспитывала двух маленьких детей совмещая это с уходом за больной матерью, которая вскоре умерла. Пандемия добавила сложностей, так как дети стали учиться дома и на мать, которая продолжала работать в юридической фирме на полную ставку, легла дополнительная нагрузка.
«Я тонула и нехватка времени заставила меня принять глупое решение», - приводит ROF слова оправдания. Она признала ошибку, но это не помогло избежать увольнения и последующего запрета на занятие адвокатской практикой.